從企業培訓到 Gemini Enterprise,生機生技如何加速 AI 落地
摘要
生成式 AI 開始受到關注後,生機生技經營者 Sean 便持續思考,這波技術將如何改變企業未來。團隊很早就開始接觸各種 AI 工具,也透過內部分享鼓勵同仁嘗試。然而,隨著使用逐漸深入,他們也發現,零散的個人應用要進一步形成企業能力,還需要建立共同認知、整理資料,並將 AI 真正融入工作流程。
田中系統先透過企業培訓,協助團隊了解 Google Workspace 的各項工具與 AI 應用方式;後續再進一步提供 Gemini Enterprise 導入與資料串接的技術協助,陪伴公司從工具探索走向企業級應用。

建立共同語言,讓零散經驗開始連結
團隊很早便進入 Google 的工作生態,同仁也各自使用過不同功能。但當每個人熟悉的工具、操作方式與理解程度不同,經驗容易停留在個人身上,跨部門溝通時也缺少共同基礎。
隨著內部使用情境增加,公司希望讓同仁更完整地掌握 Google Workspace 的整體架構,也進一步理解 AI 可以如何加入日常工作,因此在 2025 年 7 月與田中系統展開企業培訓合作。
課程並未停留在單一功能介紹,而是從 Google Workspace 的整體生態出發,帶領團隊理解各項工具之間的關係,並結合資料蒐集、內容整理、分析與協作等實際工作情境,思考 AI 可以放進哪些流程。
Sean 分享,這次培訓讓同仁建立了一張較完整的工具地圖。當工作上遇到不同任務時,大家更知道可以從哪項工具著手,也比較容易理解彼此正在討論的內容。
「大家一起上過課之後,會比較知道彼此的位置、使用的語言,以及有哪些共同工具,溝通起來也更有效率。」
田中系統將分散的功能與應用方式整理成團隊容易理解的全貌,讓原本各自摸索的同仁逐步建立一致的認知,也為後續的技術導入做好準備。
從課程到融入工作日常
課程結束後,團隊持續透過既有的 AI 社團交流新工具與工作案例,並嘗試將學到的方法帶回日常任務。有時分享新的 AI 趨勢,有時則從實際問題出發,共同測試提示詞、整理應用方式,再將有效的方法提供給其他同仁參考。
透過持續的內部交流,團隊得以將課程中學到的方法運用在實際工作中,並依據不同需求持續優化應用方式。AI 加入流程後,部分資料整理、初步分析與視覺化工作得以加速,人員也能把更多時間放在最後的判讀與決策。
這樣的改變也反映在海外參展的準備上。公司一年內多次前往日本參展,過去需要動員不少同仁處理資料、內容與各項前置作業;如今透過 AI 協助,團隊能以相對精簡的人力完成準備,也減少對其他同仁日常工作的干擾。
走向 Gemini Enterprise 企業應用
隨著實際應用越深,團隊越清楚看見資料基礎的重要性。AI 能發揮多少價值,與企業資料能否被整理、理解及使用密切相關。如果資訊仍散落在不同位置,或流程尚未完成數位化,再好的模型也難以順利進入工作現場。
和田中系統的合作,從使用者培訓進一步延伸到 Gemini Enterprise 導入。田中系統協助團隊梳理應用需求、進行系統設定與資料串接,並針對導入過程中的技術問題提供支援,逐步打通企業資料進入 AI 應用的關鍵環節。
這也讓公司的 AI 發展從一般工具使用,繼續向內部資料整合與實際工作應用前進。未來,同仁能以更直覺的方式從既有資料中取得資訊,團隊也可以依照不同工作需求,持續發展適合自己的應用情境。
「最困難的一些地方打通之後,我們現在開始可以跑了。」Sean 這樣形容目前的進展。
從培訓到技術導入,讓 AI 落地成為一條完整路徑
Sean 認為,企業推動 AI,需要經營者先看見整體方向,也需要讓團隊理解為什麼要改變,以及這些工具可以如何協助工作。當共同認知、使用環境與資料基礎逐步到位,AI 才能從少數人的個人嘗試,慢慢形成組織可以延續的能力。
在這段歷程中,田中系統同時提供了使用者與技術兩端的協助。前期透過企業培訓,將 Google Workspace 與 AI 應用轉化為團隊容易理解的工作方法;後續則透過 Gemini Enterprise 導入、系統設定與資料串接,協助公司將想法接上實際的技術環境。
從建立共同語言、發展工作應用,到讓 AI 能夠運用企業資料,這段合作讓學習與導入不再是彼此分開的工作。對生機生技而言,AI 的推進仍在持續,但團隊已經有了更清楚的方向,也具備繼續往下一階段前進的基礎。
客戶基本資料
| 項目 | 內容 |
|---|---|
| 公司名稱 | 生機生技股份有限公司 |
| 公司產業 | 其他醫療保健服務業 |
| 員工人數 | 20 |
| 公司網站 | https://www.lebio.com.tw |
| 利用的服務項目名稱 | 企業人才培訓 Gemini Enterprise 導入服務 |